ЭКОНОМИКА И БИЗНЕС: теория и практика

Новиков И.В. Экспорт рабочей силы из Китая в Россию / И.В. Новиков, В.А. Уткина // Экономика и бизнес: теория и практика – 2017. – №5. – С. 178-180

ЭКСПОРТ РАБОЧЕЙ СИЛЫ ИЗ КИТАЯ В РОССИЮ

И.В. Новиков, студент

В.А. Уткина, студент

Дальневосточный Федеральный Университет

(Россия, г. Владивосток)

Аннотация. Данная работа посвящена причинам и основным проблемам экспорта рабочей силы из Китая в Россию. Китая является страной с самой высокой численность населения в мире и низким уровнем жизни. Россия предлагает рабочие места гражданам Китая, с целью снижения себестоимости отечественного производства.

Ключевые слова: рабочая сила, экспорт, Китая, Россия, эмигранты.

В настоящее время, из-за низкой плотности населения, на Дальнем Востоке России существует проблема нехватки рабочей силы, в частности в отрасли сельского хозяйства. В тоже время, плотность населения Китая избыточна, а современные технологии и развитие машиностроения постоянно уменьшают количество человек, требуемое для обработки земли, что приводит к переизбытку рабочей силы в китайских деревнях. Одно из решений подобной проблемы – экспорт рабочей силы из Китая в Россию. Данный подход одновременно улучшает ситуацию в обоих странах. Хотелось бы отметить, что основная доля китайских мигрантов, в целом по России, занята в сфере торговли и строительства (табл. 1).

Таблица 1. Структура занятости китайских мигрантов в России, % [2]

В итоге, доля занятых китайских мигрантов в сельском хозяйстве крайне мала. Тем не менее, структура занятости в отраслях российской экономики с 2010 г. по 2015 г. претерпела ущественные изменеия впользу сельского хозяйства, что, безусловно, определяет положительную перспективу.

Вместе с тем, существует ряд проблем связанных с экспортом китайской рабочей силы в Россию. В качестве основных из них можно выделить:

1. Рост экспорта рабочей силы.

По данным Федеральной Миграционной службы в октябре 2016 года в Российской Федерации проживало около 11 млн. иностранцев. В основном, это миранты, приехавшие с целью заработка. Доля китайских мигрантов из всего этого числа приблизительно равна 3%, что составляет около 330 тыс. Анализ динамики миграционного процесса показал, что общее число мигрантов с 2010 по 2015 гг. возросло на 50%, в том числе из Китая на 27,7% (табл. 2). По официальной статистике, в основном из Китая в Россию мигранты прибывают из провинции Хэйлунцзян.

Таблица 2. Общее число мигрантов в России по состоянию на октябрь 2016 года (в том числе китайской рабочей силы) [2]

При этом существует проблема нелегальной миграции населения с целью заработка на территории России. Подобная ситуация таит в себе скрытую опасность при возникновении таких вопросов, как трудовые споры, а также безопасность труда, не говорят уже об отсутствии гарантии законных прав и интересов.

2. Большое количество спорных ситуаций.

В настоящее время, когда экспорт трудовых услуг в Россию процветает, некоторые лица и организации вовлечены в нелегальную посредническую деятельность. Они игнорируют законы и правила, а также права сельскохозяйственных работников. Все это привело к увеличению трудовых споров среди фермеров. Как остановить нелегальный экспорт сельскохозяйственной рабочей силы, как защитить права иностранных фермеров перед законом и как улучшить трудовое экспортное законодательство – является важными вопросами, которые должны решаться на всех уровнях власти, организациями и должностными лицами.

3. Отсутствие гарантии прав иностранным фермерам.

Как известно, иностранные работники относятся к относительно слабо и зачастую малообразованным группам населения, поэтому они не знают в полной мере свои права и недостаточно знают закон. Многие китайские фермеры, выезжая за границу на заработки, совершенно не представляют, как защищать свои права. Нелегальные рекрутинговые организации набирают работников в сельской местности, где население по большей части неграмотно. Люди не имеют представления, является ли организация легальной или нет, по большому счету, им нет до этого никакого дела, если им предлагают хорошие условия и высокую зарплату.

4. Проблемы безопасности.

В последние годы, в привлечении и использовании наёмного труда мигрантов начинают возникать вопросы безопасности. Например, фермеры, работающие в России, были обмануты, подвергались угрозам и даже были избиты. В июле 2013 года 200 фермеров из города Суйхуа в провинции Хэйлунцзян отправился в Россию на заработки. Они подверглись угрозам, насилию и не получили никакой оплаты за работы. Около 60 человек в итоге бежали в горы и обратились за помощью к внешнему миру. Подобных случаев было много, и вопросы личной безопасности иностранных работников и сохранности их личного имущества очень важны.

5. Ужесточение миграционного законодательства

С 1 января 2015 года был введен целый перечень новшеств, которые ужесточали правила въезда в страну. Ввиду того факта, что большинство новшеств являлись платными, количество мигрантов, желающих въехать в Россию для заработка значительно снизилось. Данные меры также подразумевали рост налогой нагрузки для той категории работодателей, которые в качетсве рабочей силы использовали иностранцев. В следствие чего первая половина 2015 года характеризуется оттоком мигрантов. По данным Росстата отток продолжает расти, что касается и китайской рабочей силы в частности.

Таким образом, количество выбывших мигрантов из страны, безусловно, растет, в то время как число прибывших иностранных граждан увеличивается незначительно. В последнее время наблюдается устойчивая теденция оттока иностранной рабочей силы за пределы России. Но данный процесс нельзя назвать массовым, как это прогнозировало большинство экспертов.

Библиографический список

1. Дьяченко, Р.А. Миграционные процессы и занятость населения России. – Москва: Издательство Лаборатория книги, 2012. – 91 с.

2. Иванов, Г.С. Влияние внешней трудовой миграции на структуру социально-трудовых отношений в Российской Федерации: монография.

3. Хисметов Н.З., Лу Д. Сельское хозяйство в Китае // В сборнике: Аграрная наука 21 века. Актуальные исследования и перспективы. Труды международной научно-практической конференции. – 2015. – С. 245-247.

4. Волкова Л.А. Сельское хозяйство Китая // Проблемы Дальнего Востока. – 2011. – №6. – С. 26-31.

EXPORT OF THE WORKING FORCE FROM CHINA TO RUSSIA

I.V. Novikov, student

V.A. Utkina, student

Far Eastern federal university

(Russia, Vladivostok)

Abstract. This work is devoted to the reasons and main problems of the export of labor from China to Russia. China is the country with the highest population in the world and a low standard of living. Russia offers jobs to Chinese citizens, with a view to reducing the cost of domestic production.

Keywords: labor, export, China, Russia, emigrants.